在中华民族伟大复兴的征程中，老干部群体以其矢志不渝的信念、艰苦卓绝的奋斗和无私奉献的精神，为党和国家事业的发展建立了不朽功勋。他们是宝贵的政治财富、精神财富和经验财富，是推动社会进步不可或缺的重要力量。进入新时代，如何用心用情、精准高效地做好老干部工作，让他们安享幸福晚年，继续发挥余热，成为摆在我们面前的重要课题。答案就在于——深入强化“四个精准服务”，以精细化管理和个性化关怀，全面提升老干部工作的温度与深度。
老干部工作：国家与社会的“压舱石”
老干部，一个承载着光荣与梦想的称谓。他们曾是各个领域的建设者、改革者和见证者，将青春与热血献给了党和人民。他们是历史的活教材，是优良传统的传承者，是党执政兴国的重要依靠力量。做好老干部工作，不仅是对他们历史贡献的充分肯定，更是巩固党的执政基础、维护社会和谐稳定、传承红色基因的战略之举。它体现了党对老同志的关心关爱，彰显了社会主义制度的优越性，对激励广大干部职工奋发有为、凝聚社会共识具有深远意义。因此，老干部工作绝非可有可无的“软任务”，而是关系全局、意义重大的“硬指标”，是国家与社会的“压舱石”。
“四个精准服务”：构建精细化管理与个性化关怀的桥梁
随着社会的发展和老干部群体的代际更迭，他们的需求日益多元化、个性化。传统的“大水漫灌”式服务已难以满足需求，必须转向“精准滴灌”。“四个精准服务”正是顺应这一趋势而生，它旨在通过精细化管理和个性化关怀，构建起一座连接服务者与被服务者的桥梁，让每一份关爱都直达人心，让每一项服务都落到实处。这“四个精准”涵盖了政治、生活、精神和作用发挥等老干部生活的方方面面，共同构筑起老干部幸福晚年的坚实保障。
精准服务之一：政治待遇精准落实，确保思想阵地不退色
对老干部而言，政治生命是最重要的生命。确保政治待遇的精准落实，是做好老干部工作的首要任务。这不仅是党纪国法的要求，更是尊重他们政治觉悟和情感需求的体现。
具体举措包括：
- 政治理论学习精准供给： 定期组织老干部学习党的最新理论成果、中央重要会议精神、国家大政方针，确保他们思想不掉队、信念不动摇。这要求我们根据老干部的文化水平、身体状况和兴趣特点，创新学习形式，如提供纸质资料、组织专题讲座、开展线上学习、举办读书分享会等，让学习更具吸引力和实效性。
- 重要精神精准传达： 及时向老干部通报党和国家事业发展的重要进展、重大成就，让他们切身感受到国家繁荣富强，分享改革发展的成果。传达方式应注重时效性和便捷性，通过简报、微信群、电话通知等多种渠道，确保信息畅通。
- 政治活动精准邀请： 积极邀请老干部参加党的重大纪念活动、重要会议、节日慰问等，赋予他们应有的政治荣誉感和归属感。邀请时应提前沟通，充分考虑老干部的身体状况和意愿，提供必要的交通和陪护便利，让他们感受到被尊重和被需要。
- 政治荣誉精准维护： 对有突出贡献的老干部，要及时向上级部门推荐表彰，对他们的先进事迹要广泛宣传，树立榜样，激励后人。
用心用情体现在： 不是简单地发一份文件、开一场会议，而是要注重学习的深度和广度，倾听他们的心声，解答他们的困惑。在传达精神时，要用老干部听得懂、乐意听的语言，将“官话”变为“家常话”；在邀请参加活动时，要从细节处着手，体现人文关怀，确保他们不仅能参与，更能乐在其中，真正感受到党组织的温暖和关怀，确保他们的思想阵地始终保持红色，不退色、不褪色。
精准服务之二：生活待遇精准保障，营造无忧晚年环境
生活待遇是老干部安享晚年的物质基础。精准保障生活待遇，就是要确保各项政策落细落实，解决他们的后顾之忧，让他们衣食无忧、住行方便、病有所医。
具体举措包括：
- 医疗健康精准服务： 建立健全老干部健康档案，定期组织免费体检，提供个性化健康咨询和指导。落实医疗报销政策，开设绿色通道，简化就医流程，对行动不便的老干部提供上门巡诊、送医送药服务。同时，关注他们的心理健康，组织心理疏导讲座，营造积极乐观的生活氛围。
- 福利待遇精准落实： 严格执行各项离退休政策，确保养老金、医疗补贴、住房补贴等各项待遇按时足额发放，不拖欠、不少发。对生活困难、重病缠身的老干部，要建立帮扶机制，开展“一对一”精准帮扶，提供生活救助或临时补助，让他们感受到组织的温暖。
- 日常服务精准提供： 关注老干部的衣食住行，提供力所能及的帮助。例如，协助办理养老认证、协调解决居家养老中的实际困难（如维修房屋、水电故障），对接社区养老服务资源，让他们的生活更加便利。
- 特殊困难精准帮扶： 针对失能、半失能、高龄独居等特殊困难老干部，要建立重点关注名单，定期上门探视，提供专业护理咨询，或协助联系专业养老机构，确保他们得到妥善照护。
用心用情体现在： 要主动作为，靠前服务，变“等上门”为“送上门”。例如，每年定期上门走访，了解他们的生活状况和实际困难，及时发现问题并解决。在提供医疗服务时，要耐心细致地解释政策，协调解决挂号难、取药繁等问题，让他们感受到家人般的温暖。对生活困难的老干部，不仅给予物质帮扶，更要给予精神慰藉，让他们感受到组织的关爱和社会的温暖，真正营造一个无忧无虑、安乐祥和的晚年生活环境。
精准服务之三：精神文化精准供给，丰富老干部精神世界
物质生活充裕只是幸福晚年的一部分，丰富的精神文化生活同样不可或缺。精准供给精神文化产品和服务，旨在满足老干部的精神需求，帮助他们排解孤独，保持身心健康，让晚年生活多姿多彩。
具体举措包括：
- 兴趣爱好精准培育： 广泛调研老干部的兴趣爱好，如书法、绘画、歌舞、摄影、棋牌、文学等，有针对性地组织各类文体活动和兴趣小组。可以依托老年大学、老干部活动中心等平台，开设专业课程，提供教学场地和师资力量。
- 文化娱乐精准策划： 定期举办健康有益的文化娱乐活动，如专题讲座、电影放映、文艺汇演、诗歌朗诵会、红色歌曲合唱等，让老干部在参与中陶冶情操，增进交流。
- 学习交流精准搭建： 鼓励老干部成立学习型社团，开展互助式学习交流，分享生活经验、学习心得。组织他们参观博物馆、纪念馆、文化遗址等，拓宽视野，增进文化认同感。
- 心理关怀精准介入： 关注老干部的心理健康，特别是在丧偶、生病、子女外出等特殊时期，及时提供心理咨询、情感支持和人文关怀，帮助他们积极面对生活中的挑战。
用心用情体现在： 不仅要提供场地和资源，更要激发老干部的参与热情和主人翁意识。要鼓励他们自编自导自演，搭建展示才华的舞台。在活动组织中，要充分听取他们的意见建议，尊重他们的选择，避免一刀切，真正做到“以老为师、以老为友、以老为亲”。通过多样化、高品质的精神文化供给，帮助老干部充实内心，保持积极乐观的心态，丰富他们的精神世界。
精准服务之四：发挥作用精准引导，续写人生精彩华章
老干部拥有丰富的阅历、深厚的智慧和宝贵的经验，是社会发展的宝贵资源。精准引导他们发挥作用，不仅能为党和国家事业增添正能量，更能让老干部在奉献中实现自我价值，续写人生精彩华章。
具体举措包括：
- 建言献策精准搭台： 搭建老干部建言献策平台，邀请他们参与地方经济社会发展、党风廉政建设、民生改善等方面的调研座谈，听取他们的真知灼见。对有价值的意见建议，要认真研究，及时反馈。
- 传帮带精准牵线： 组织老干部担任青年干部的政治导师、业务顾问，开展“传帮带”活动，将他们的宝贵经验和优良作风薪火相传，助力青年干部成长成才。
- 社会服务精准对接： 鼓励和支持老干部结合自身特长，参与社区治理、青少年教育、科普宣传、环境保护、矛盾调解等志愿服务活动，让他们在服务社会中继续发光发热。
- 弘扬正能量精准引领： 引导老干部发挥政治优势、经验优势、威望优势，讲好中国故事、党的故事，传播正能量，为净化社会风气、弘扬核心价值观贡献力量。
用心用情体现在： 尊重老干部的个人意愿和身体状况，不强求、不包办，而是根据他们的专业特长和兴趣所在，量身定制发挥作用的渠道。提供必要的学习培训、工作条件和后勤保障，确保他们能够顺畅、安全地参与各项活动。同时，要及时总结宣传老干部发挥作用的典型事迹，给予精神奖励和物质激励，让他们感受到被认可、被尊重，在发挥余热中实现更高的生命价值，续写更为精彩的人生篇章。
用心用情：老干部工作的灵魂所在
“四个精准服务”是做好老干部工作的骨架和脉络，而“用心用情”则是其血肉和灵魂。离开了真情实意，再精准的服务也会变得生硬、冰冷。用心用情，意味着我们要把老干部当作自己的长辈、亲人，设身处地为他们着想，以真诚的态度、细致的观察、敏锐的洞察力去了解他们的所思所想、所急所盼。
它要求我们：
- 保有耐心： 面对老干部可能存在的身体不适、行动迟缓、认知差异等问题，要始终保持足够的耐心和理解。
- 注重细节： 从一杯热水、一个搀扶、一声问候等细微之处体现关怀，让老干部感受到被重视。
- 主动作为： 不等问题上门，而是主动发现问题、解决问题，把服务做得更靠前、更贴心。
- 建立信任： 通过一次次真诚的沟通和帮助，与老干部建立起深厚的信任和情感连接。
用心用情，是贯穿于“四个精准服务”始终的价值导向和工作作风，它让老干部工作充满了人情味，提升了服务的温度和感召力，是衡量老干部工作成效的最终标准。
结语
强化“四个精准服务”，用心用情做好老干部工作，是一项长期而光荣的任务。它不仅是对老干部群体的深切关怀，更是对党的优良传统和作风的继承和弘扬。通过政治待遇的精准落实、生活待遇的精准保障、精神文化的精准供给以及发挥作用的精准引导，并辅以真挚的“用心用情”，我们能够构建起一个全面、细致、有温度的老干部服务体系。
这不仅能让广大老干部老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为，安享幸福美满的晚年生活，更能激发全社会尊老敬老的良好风尚，凝聚起推进中华民族伟大复兴的磅礴力量。让我们共同努力，以高度的政治责任感和对老干部的深厚感情，把老干部工作做得更好，为他们绘就幸福晚年新篇章，为党和国家事业发展持续贡献正能量。
