在中华民族伟大复兴的关键时期，每一个公职人员都肩负着沉甸甸的时代使命。这使命不仅仅是对职责的履行，更是对人民的承诺、对国家的担当。如何在新时代的洪流中，真正做到不负人民、不负时代？核心在于深刻理解并自觉践行“以实干践行政绩观，以初心服务群众”这一深刻命题。它犹如一体两翼，共同构筑起新时代公职人员应有的精神坐标与行动指南。
时代的呼唤：重新审视政绩与初心的价值
我们身处一个飞速发展、变革深远的时代。经济社会结构深刻调整，人民群众对美好生活的向往日益强烈，对公共服务质量、社会公平正义的期待水涨船高。与此同时，国际形势错综复杂，风险挑战前所未有。在这样的背景下，传统的、片面的政绩观和模糊的初心意识，已无法适应时代的需求，甚至可能成为阻碍发展的桎梏。
一些地方曾出现的“形象工程”、“政绩工程”，以及脱离实际的“数字游戏”，就是对健康政绩观的扭曲。它们不仅浪费了公共资源，更损害了党和政府在人民心中的形象。同样，一些公职人员在复杂环境中逐渐迷失，初心蒙尘，导致服务意识淡薄、宗旨观念淡化，甚至出现贪腐渎职现象，这都是对“为人民服务”根本宗旨的背离。
正因如此，“以实干践行政绩观，以初心服务群众”的提出，显得尤为及时和重要。它是一剂清醒剂，提醒我们回归执政为民的本质；它是一面镜子，映照出我们工作的得失；它更是一把标尺，衡量着我们是否真正做到了为人民谋幸福、为民族谋复兴。
以实干夯实政绩之基：从“做了什么”到“做成了什么”
“实干”二字，承载着沉甸甸的分量。它不仅仅是指投入时间、精力，更强调行动的质量、过程的扎实和结果的有效。以实干践行政绩观，意味着我们要彻底摒弃那种只求表面文章、不求实际效果的形式主义，真正把心思和精力用在解决实际问题上，用在推动事业发展上，用在增进人民福祉上。
首先，实干要求我们树立正确的政绩观。健康的政绩观，是以人民满意为根本标准，以解决实际问题为导向，以可持续发展为目标。它不是一时的光鲜亮丽，而是久久为功的累积；它不是个别领导的“面子工程”，而是关乎群众切身利益的“里子工程”。比如，在脱贫攻坚战中，无数党员干部深入贫困一线，访贫问苦，精准施策，通过产业扶贫、教育扶贫、医疗扶贫等多种方式，让贫困群众真正摆脱贫困，过上好日子。这才是实实在在的政绩，是经得起历史和人民检验的政绩。
其次，实干要求我们具备真抓实干的能力和勇气。这包括深入调查研究，掌握第一手资料；科学决策，避免盲目和失误；以及敢于担当，直面问题和挑战。在推动高质量发展的过程中，我们要以改革创新的精神破解发展难题，以钉钉子的韧劲抓好工作落实。比如，面对环境保护的严峻挑战，一些地方政府坚决淘汰落后产能，宁可牺牲短期经济增长，也要换来绿水青山，这正是实干精神的体现。他们不回避矛盾，不推诿责任，以实际行动回应了人民群众对良好生态环境的期待。
再者，实干的政绩观还强调绩效的长期性和可持续性。一些短期内见效快但有损长远发展的项目，绝不是真正的政绩。真正的实干，是能够为子孙后代留下宝贵财富，为国家民族发展奠定坚实基础的工作。例如，基础设施建设、科技创新投入、教育卫生事业发展等，这些都是需要长期投入、持续发力的领域，它们的政绩并非立竿见影，但其深远影响和巨大价值将惠及长远。
以初心服务群众：找回为民服务的本源与激情
“初心”，是最初的心愿、最初的使命、最初的信仰。对于中国共产党人而言，这个初心就是“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”。对于每一位公职人员而言，这个初心就是“为人民服务”的宗旨意识，就是那份发自内心地想为群众办实事、办好事的真挚情感。以初心服务群众，是公职人员安身立命的根本，也是其工作价值的终极体现。
首先，不忘初心，意味着我们要始终站稳人民立场。人民是历史的创造者，是真正的英雄。我们的权力来源于人民，我们的服务对象是人民。因此，在任何时候、任何情况下，我们都不能脱离群众、背离群众。要经常深入基层，倾听群众呼声，了解群众疾苦，把群众的急难愁盼放在心上，把群众的满意度作为衡量工作的最高标准。比如，在疫情防控期间，无数医护人员、社区工作者、党员干部逆行而上，他们不顾个人安危，守护人民健康，正是对初心最生动的诠释。
其次，不忘初心，要求我们永葆为民服务的赤子之心。这份赤子之心，体现在对群众的真情实意，体现在对工作的敬业奉献，体现在对名利的淡泊豁达。在面对利益诱惑、权力腐蚀时，初心是抵御一切侵蚀的坚固防线；在面对困难挫折、压力挑战时，初心是支撑我们砥砺前行的精神力量。它让我们在琐碎繁杂的工作中，依然能感受到为人民服务的崇高和幸福。
再者，以初心服务群众，还意味着要不断提升服务能力和水平。时代在发展，群众的需求也在变化。我们要以开放的心态学习新知识、新技能，以创新的思维改进服务方式，以优质的作风提升服务效率。比如，推进“放管服”改革，简化办事流程，优化营商环境，利用大数据、人工智能等技术提升政务服务水平，让群众少跑腿、好办事，这都是以实际行动践行初心、服务群众的具体体现。
实干与初心的交织：互促共进，同向发力
实干和初心，并非孤立存在的两个概念，它们是相互依存、相互促进的有机整体。实干是践行初心的路径和手段，初心是引领实干的方向和动力。没有初心的指引，实干可能偏离航向，甚至沦为盲目行为；没有实干的支撑，初心可能流于空谈，成为空中楼阁。
以初心为导向的实干，是真正以人民为中心的工作。这样的实干，不会为了追求短期政绩而牺牲长远利益，不会为了迎合少数人而损害大多数人的权益。它会把群众的冷暖放在心头，把群众的期盼作为工作的出发点和落脚点。例如，在城市规划建设中，如果以初心为导向，就会充分考虑居民的生活便利性、生态环境的宜居性，而不是简单追求高楼大厦的数量和城市表面的光鲜。
而以实干为支撑的初心，则能把美好的愿景转化为人民群众可感可及的幸福。再美好的初心，如果不能付诸实践、化为行动，终究只是纸上谈兵。只有通过扎扎实实的工作，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干，才能让人民群众看到实实在在的变化，感受到党和政府的温暖。从精准扶贫到教育均衡，从医疗改革到养老保障，桩桩件件都离不开共产党人坚守初心的执着和矢志不渝的实干。
二者结合，将形成强大的内生动力，推动各项事业高质量发展。公职人员在实干中检验初心，在服务中锤炼党性，从而形成良性循环。当我们的工作既有方向感、又有执行力，既能仰望星空、又能脚踏实地时，就能赢得人民群众最广泛的支持和最深厚的信任。
挑战与前行：永不懈怠的自我革命
当然，在践行“以实干践行政绩观，以初心服务群众”的道路上，并非一帆风顺。我们可能面临来自多方面的挑战：体制机制的惯性、利益格局的固化、甚至是一些不健康思想观念的干扰。但正是这些挑战，提醒我们要时刻保持清醒，永不懈怠。
要克服这些挑战，需要持续深化改革。完善绩效考核体系，把群众满意度、社会效益、生态效益等纳入重要评价指标，真正让实干者有舞台、有奔头。健全监督制约机制，让权力在阳光下运行，防止权力寻租和滥用，确保初心不改、实干不偏。
更重要的是，要加强思想政治建设。引导广大党员干部加强理论学习，坚定理想信念，筑牢信仰之基。通过主题教育、党性锻炼等多种形式，让初心使命在心中生根发芽、开花结果。同时，要注重选拔任用那些真正想干事、能干事、干成事的干部，形成鲜明的用人导向，让实干者吃香，让投机者没有市场。
结语：在实干中赢得未来，在初心中凝聚力量
“以实干践行政绩观，以初心服务群众”，这不仅仅是口号，更是新时代公职人员必须坚守的行为准则和价值追求。它要求我们既要有登高望远的战略眼光，又要有脚踏实地的务实作风；既要胸怀“国之大者”，又要关注“民之小事”。
中华民族伟大复兴的中国梦，不是轻轻松松就能实现的。它需要我们每一个人，特别是广大公职人员，以时不我待的紧迫感和只争朝夕的精气神，将实干精神融入到日常工作的点滴之中，将为民初心体现在服务群众的每一个细节之上。
唯有如此，我们才能真正答好时代考卷，不负历史使命；唯有如此，我们才能赢得人民最深厚的信任和最持久的拥护，凝聚起磅礴伟力，共同书写中华民族更加辉煌的未来。让实干成为我们最鲜明的底色，让初心成为我们最坚定的信仰，在新征程上奋勇前进，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗！
